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　　今年以來，昌邑市結(jié)合服務(wù)企業(yè)專員制度在服務(wù)企業(yè)發(fā)展的同時現(xiàn)場講解相關(guān)人才政策，著重介紹“昌邑市大學生生活補助申領(lǐng)辦理指南”“小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生社保補貼辦理指南”“昌邑市人才購房補貼辦理指南”等，以更加有效率、更加精準的人才服務(wù)助推企業(yè)發(fā)展，進一步擴大昌邑市人才政策的知曉度和影響力，營造愛才氛圍。

　　昌邑市始終將引才環(huán)境、引才載體、引才服務(wù)作為著力點和切入點，努力營造愛才重才用才氛圍，帶動提升人才歸屬感和滿意度，堅持黨管人才原則，按照“常態(tài)聯(lián)動、真情幫扶，長效跟蹤、精準引領(lǐng)”的工作要求，建立健全服務(wù)人才工作機制，在人才“引、育、管、用、留”等方面采取精準措施，建立以發(fā)展區(qū)為載體的人才引進平臺，優(yōu)化人才環(huán)境，助力人才政策的落地落實。

　　下一步，昌邑市將繼續(xù)加強各類惠企、人才政策宣傳力度，在送政策上門、對接交流的基礎(chǔ)上，借助微信群、政策宣講會等方式，多方位做好政策解讀及宣傳引導，幫助企業(yè)用足用好用活各項政策，實現(xiàn)政策應(yīng)享盡享。